सैन्य अब अस्थमा, एडीएचडी और अन्य शर्तों के साथ भर्ती करने के लिए कर्मचारियों की कमी के बीच
जैसा कि कनाडाई सशस्त्र बलों ने एक गहरी भर्ती छेद से बाहर निकलने की कोशिश की और खोदना जारी रखा है, वे चिकित्सा स्थितियों के साथ नई भर्ती करना शुरू कर रहे हैं, जो स्वचालित रूप से उन्हें दूर करने के बजाय सेना में शामिल होने के लिए एक शॉट शॉट देता है।
मेजर-जेन। सैन्य सर्जन जनरल स्कॉट मैल्कम का कहना है कि सेना अब एडीएचडी, चिंता और अस्थमा सहित नामांकन के लिए “किसी भी और सभी शर्तों” के साथ आवेदकों पर विचार करेंगी।
“सभी चिकित्सा स्थितियों के साथ एक स्पेक्ट्रम है,” मैल्कम ने कहा। “तो जो मध्यम स्पेक्ट्रम के निचले छोर पर हैं, उनमें कोई भी चुनौती होने की संभावना नहीं है।”
कनाडा की सेना अपने नियमित और आरक्षित बलों में 13,600 से अधिक सदस्यों से अधिक है। मुख्य कर्मचारी जनरल जेनी कारिग्नन ने कहा कि इस सप्ताह यह ध्यान 71,500 सदस्यों को नियमित बल को बहाल करने और 30,000 सदस्यों को आरक्षित बल पर ध्यान केंद्रित करने पर है।
2029 तक उस लक्ष्य को आज़माने और हिट करने के लिए, कनाडाई सशस्त्र बलों में बदलाव की एक श्रृंखला बना रही है, जिसमें इसके मेडिकल नामांकन मानक का आधुनिकीकरण शामिल है, जो लंबे समय तक पुराने और बहुत सख्त होने के लिए आलोचना का सामना कर रहा है। मैल्कम मोटे तौर पर परिवर्तनों की घोषणा की 19 फरवरी को भर्ती के बारे में एक समाचार सम्मेलन में, लेकिन विवरण विरल हैं।
उदाहरण के लिए, एडीएचडी के साथ अतीत में भर्तियों को स्वचालित रूप से अयोग्य घोषित कर दिया गया था क्योंकि उन्हें दैनिक दवा लेने की आवश्यकता थी, मैल्कम ने कहा।
सीबीसी न्यूज ने एक 19 साल के बच्चे से बात की, जिसने पिछले साल उन ट्रेडों में से एक में शामिल होने के लिए आवेदन किया था जहां सेना का कहना है कि उसे अधिक लोगों की जरूरत है। किशोर ने कहा कि उन्होंने सेना को एक नोट दिया, जिसमें बताया गया कि उनके पास एक आनुवंशिक मार्कर था जो कि जब वह एक बच्चा था, तब पता चला था, लेकिन यह कभी भी अपने जीवनकाल के दौरान किसी भी स्वास्थ्य के मुद्दों का कारण नहीं था।
लेकिन एक पत्र में, सेना ने अपने आवेदन को यह कहते हुए खारिज कर दिया कि वह बलों की चिकित्सा आवश्यकताओं को पूरा नहीं करता है।
“यह कभी भी एक समस्या नहीं है,” आवेदक ने आनुवंशिक मार्कर के बारे में कहा। “यह निराशाजनक बात थी – वे कह रहे हैं कि हम आपको इस वजह से नहीं कर सकते, भले ही मेरे पास इसके साथ कभी कोई समस्या नहीं थी।”
सीबीसी न्यूज ने 19 वर्षीय की पहचान का खुलासा नहीं करने के लिए सहमति व्यक्त की क्योंकि उन्हें लगा कि अगर वह सेनाओं को फिर से लागू करता है तो यह उनके अवसरों को नुकसान पहुंचा सकता है। उन्होंने अपने खाते की पुष्टि करने के लिए सीबीसी न्यूज के साथ प्रलेखन साझा किया।
सेना ने कहा कि पिछले साल यह एक पायलट परियोजना शुरू करने जा रहा था चिकित्सा आवश्यकताओं को कम करने के लिए क्योंकि कम जोखिम वाले रोजगार सीमाओं वाले लोगों की जांच की जा रही थी। लेकिन उस परीक्षण में देरी हुई और इसके बजाय सेना ने सभी आवेदकों के लिए 15 जनवरी को इस नई स्क्रीनिंग प्रक्रिया को अधिक व्यापक रूप से लॉन्च किया।
‘कार्य के लिए फिट’
मैल्कम ने कहा कि अतीत में सेना के पास आवेदकों के दो समूह थे: “फिट” या “अनफिट।” अब एक तीसरी श्रेणी बनाई गई है, जिसे “फिट टू द टास्क” कहा गया है, जहां सेना यह तय करेगी कि क्या चिकित्सा शर्तों के साथ भर्ती कर सकते हैं।
चयनित लोग बुनियादी प्रशिक्षण के रूप में जानी जाने वाली सेना को नौ सप्ताह के परिचयात्मक पाठ्यक्रम में सक्षम होंगे। यदि वे इसे उस पाठ्यक्रम के माध्यम से बनाते हैं, तो वे अपने द्वारा चुने गए व्यापार में अधिक विशेष प्रशिक्षण पर जा सकते हैं, लेकिन फिर भी उस विशिष्ट व्यापार की चिकित्सा आवश्यकताओं को पूरा करना होगा।
रक्षा और सुरक्षा विशेषज्ञ एंड्रयू लेथम का कहना है कि पूर्व मेडिकल स्क्रीनिंग प्रक्रिया “अत्यधिक कठोर” और “अवास्तविक” थी क्योंकि यह उन लोगों को दूर कर देती है जो कई नौकरियों के लिए पूरी तरह से सक्षम थे।
रक्षा मंत्री बिल ब्लेयर का कहना है कि सैन्य भर्ती में सुधार के लिए एक योग्यता परीक्षण करना एक अच्छा पहला कदम है, लेकिन उन्होंने कहा कि इस प्रक्रिया में सुधार करने और सैन्य सेवा के लिए लोगों को आकर्षित करने के लिए और भी बहुत कुछ है।
उन्होंने कहा कि पुराने दृष्टिकोण के तहत, स्वास्थ्य की स्थिति जो लोगों को फ्रंट-लाइन फाइटर्स या फाइटर पायलट बनने से अयोग्य घोषित करेगी, को एक गोदाम के बैकरूम में काम करने वाले क्लर्क जैसी भूमिकाओं पर भी लागू किया गया था।
“यह पूरी तरह से तर्कहीन था – एक प्रकार का नौकरशाही दृष्टिकोण थोड़ा पागल हो गया,” लेथम ने कहा, जो थिंक टैंक के एक वरिष्ठ साथी हैं द इंस्टीट्यूट फॉर पीस एंड डिप्लोमेसी। “लेकिन अब दबाव में और उनके महान क्रेडिट के लिए, राष्ट्रीय रक्षा विभाग ने पता लगाया है कि हम इसके साथ थोड़ा अधिक बारीक हो सकते हैं।”
लेथम ने कहा कि वह यह देखने के लिए इंतजार कर रहा है कि क्या परिवर्तन भर्ती संख्या को बढ़ाता है, लेकिन कहता है कि अब तक वह एक नकारात्मक पक्ष नहीं देख सकता है।
“मुझे लगता है कि यह उन लोगों के लिए कई दरवाजे और खिड़कियां खोलने जा रहा है जो वास्तव में सेना के सदस्य बनना पसंद करेंगे, लेकिन अप्रासंगिक चिकित्सा कारणों से बाहर रखा जा रहा है,” उन्होंने कहा।
उन्होंने कहा कि यह एकमात्र भर्ती नहीं है, जो सैन्य चेहरों को चुनौती देता है, लेकिन यह एक बड़ा है।
